Comment repenser la beauté féminine au-delà des apparences ? C’est à cette question que la conférence « Femme Explose », dans sa 4ᵉ édition, a tenté de répondre vendredi à Kinshasa, sous l’impulsion de la structure chrétienne Nouvelle Génération. Le thème choisi, « Être belle, c’est largement suffisant ? », a ouvert un débat aussi profond qu’urgent : celui de la perception de la femme dans la société congolaise actuelle.
Devant un public majoritairement composé de jeunes femmes, Neige Onema, coordinatrice de l’organisation, a précisé les ambitions de cette rencontre.
« À travers Femme Explose, notre objectif est d’outiller les femmes sur les plans spirituel, émotionnel et pratique afin qu’elles s’épanouissent dans leur foi et dans leur quotidien. Être belle ne suffit pas. Il faut aller plus loin, puiser dans ses ressources intérieures pour s’affirmer. »
Loin des discours abstraits, l’approche était résolument concrète. Une des recommandations majeures adressées aux participantes fut la réalisation d’une analyse SWOT, un outil d’introspection inspiré du monde professionnel pour identifier ses forces, ses faiblesses, ses opportunités et ses menaces. Une méthode pour aider chaque femme à s’aligner sur ce qui fait réellement sa valeur.
Intervenant à son tour, Christelle Mokando, journaliste et conférencière, a insisté sur le nécessaire rééquilibrage entre
l’apparence et le mental : « Investir dans son mindset est bien plus rentable que miser uniquement sur sa beauté physique. Le monde du travail est exigeant. La beauté ne doit pas primer sur les compétences, la discipline ou la résilience. »
Depuis sa création en avril 2020, Nouvelle Génération multiplie les initiatives pour élever spirituellement, moralement et socialement les femmes. À travers des pôles comme Le Cœur sur la Main, Dis-moi ou encore Femme Explose, l’organisation conjugue foi, solidarité et développement personnel. Elle s’affirme aujourd’hui comme un acteur engagé dans la transformation des mentalités, en particulier sur les sujets liés à l’identité féminine.
Walim M.